Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Fejlesztési Vezető
Leírás
Text copied to clipboard!
Fejlesztési vezetőt keresünk, aki felelős lesz a vállalat fejlesztési projektjeinek irányításáért, a fejlesztői csapatok koordinálásáért, valamint az innováció előmozdításáért. A pozícióban dolgozó személy kulcsszerepet tölt be a szervezet technológiai fejlődésében, stratégiai tervezésében és a projektek sikeres megvalósításában. Feladatai közé tartozik a fejlesztési folyamatok optimalizálása, a csapatok motiválása, valamint a határidők és költségvetések betartása. A fejlesztési vezető szorosan együttműködik más részlegekkel, hogy biztosítsa a projektek összhangját a vállalati célokkal. Elvárjuk, hogy a jelentkező kiváló vezetői készségekkel, technológiai ismeretekkel és problémamegoldó képességgel rendelkezzen. Fontos, hogy képes legyen gyorsan reagálni a változó piaci igényekre, és elősegítse az új technológiák bevezetését. A fejlesztési vezető felelős a csapat szakmai fejlődéséért, a mentorálásért, valamint a teljesítményértékelések lebonyolításáért is. Elvárás a magas szintű kommunikációs készség, a stratégiai gondolkodás és a folyamatos fejlődés iránti elkötelezettség. A pozíció ideális olyan szakemberek számára, akik szeretnek összetett problémákat megoldani, képesek több projektet egyszerre menedzselni, és szívesen dolgoznak dinamikus, innovatív környezetben. Ha Ön tapasztalt fejlesztési vezető, aki szeretné továbbfejleszteni karrierjét, várjuk jelentkezését!
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Fejlesztési projektek tervezése és irányítása
- Fejlesztői csapatok vezetése és motiválása
- Projekt határidők és költségvetések betartása
- Innovációs folyamatok elősegítése
- Együttműködés más részlegekkel
- Fejlesztési folyamatok optimalizálása
- Csapat szakmai fejlődésének támogatása
- Teljesítményértékelések lebonyolítása
- Új technológiák bevezetésének koordinálása
- Problémamegoldás és kockázatkezelés
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség informatikai vagy műszaki területen
- Legalább 5 év fejlesztési tapasztalat
- Vezetői tapasztalat fejlesztési csapatok irányításában
- Kiváló kommunikációs és szervezési készségek
- Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség
- Agilis módszertanok ismerete
- Projektmenedzsment tapasztalat
- Angol nyelvtudás előny
- Innovatív szemléletmód
- Rugalmasság és alkalmazkodóképesség
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen fejlesztési projekteket vezetett korábban?
- Milyen módszerekkel motiválja a csapatát?
- Hogyan kezeli a határidők csúszását?
- Milyen tapasztalata van agilis fejlesztési környezetben?
- Hogyan biztosítja a projektek minőségét?
- Milyen technológiákat tart a legfontosabbnak a jövőben?
- Hogyan kezeli a konfliktusokat a csapatban?
- Milyen stratégiákat alkalmaz innovációs folyamatok során?
- Milyen eszközöket használ projektmenedzsmenthez?
- Hogyan támogatja a csapat szakmai fejlődését?
